Actualidad Tecnológica

En la denominada era industrial 4.0, la que ha termina por pedir a las asesorías que se pregunten si deben sumarse al 100% al tren tecnológico, hay que hacerse alguna pregunta que otra. Se acostumbra a hablar mucho en estos tiempos que vivimos sobre la transformación en el terreno digital, pero tampoco podemos decir que haya un concepto sobre la misma. Existen multitud de versiones, pero si que es una era nueva y gran oportunidad para que las empresas puedan adaptarse a una nueva época e inventarse, siempre en una clara apuesta por las la tecnología.

El avance social y económico asociado a la tecnología es algo tan grande y tan evidente que todavía no alcanzamos a valorar todas las ventajas que están asociadas a ellos. Lo cierto es que son muchas las cosas que ahora hacemos y que antes eran más propias de un sueño que de la realidad. No tiene que ser objeto de ninguna duda el hecho de que el progreso está ligado en buena medida a la tecnología y que, si mejora la segunda, es bastante más probable que podamos avanzar en lo que tiene que ver con el primero.

La dependencia que tiene el ser humano de la tecnología está fuera de toda duda en un momento como en el que nos encontramos. Es algo que ya muchas personas tenemos asumido y que ya forma parte de nuestro día a día. La tecnología es un elemento sin el que no imaginamos nuestra vida ahora y está claro que hay que apostar por ella para hacer de nuestro día algo más eficaz y eficiente. Todo el mundo es consciente de que la tecnología es una herramienta de la que ya no podemos prescindir ni mucho menos.

Aunque la modalidad del trabajo a distancia o teletrabajo ya estaba regulada en la legislación de nuestro país, con medidas contempladas por ejemplo, en la Ley 3/2012, de medidas urgentes para la reforma del mercado laboral o en el Real Decreto-ley 6/2019, de medidas urgentes para garantía de la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres en el empleo y la ocupación, entre otras, ha sido el Real Decreto-ley 8/2020, de 17 de marzo, de medidas urgentes extraordinarias para hacer frente al impacto económico y social del COVID-19, el que en plena primera oleada de la pandemia, establece el carácter preferente del trabajo a distancia frente al trabajo presencial en aquellos sectores que puedan adaptarse, llegando a un 30 % de los trabajadores los que utilizaron esta modalidad en España, mientras que las cifras de los países de nuestro entorno como Francia, Portugal o Italia, han aumentado considerablemente por el cierto grado de obligatoriedad o de preferencia del trabajo a distancia frente a otros que le otorgaron sus mandatarios.

Se dice que la ropa inteligente a la hora de la verdad es como si fuera un wearable. Lo cierto es que tiene sensores y materiales de última generación con los que hacer multitud de tareas. Hay muchos avances a nivel de conectividad en este tipo de ropa. Se puede usar alguna de las funcionalidades de nuestros móviles, caso de Google Maps o llamar por teléfono, siendo la ropa como si fuera una pantalla táctil.